terça-feira, 28 de junho de 2011

...::: Obrigado 10.000 vezes :::...



A você leitor e amigo agradeço a compania, apoio e  prestígio por atingirmos essa marca de 10.000 acessos no blog, Marteladas no Dedo!

São números que representam uma grande quantidade de pessoas interessadas  e curiosas, que encontraram no Marteladas no Dedo, um porto seguro com informações confiáveis e respostas práticas para as questões.

E aqui fica o agradecimento desse humilde blogueiro aos fiéis internautas que acompanham diariamente meu blog.

Fica também a abertura deste espaço para os que tenham interesse em postar notícias ou "Marteladas no Dedo". Este é um espaço democrático onde coloco idéias e pensamentos.

Fica o pedido para que continuemos a divulgação do blog; efetuando o crescimento de mais um espaço de discussão e idéias.

Ainda, fica meu compromisso de postar informações, críticas com bom senso e junto com a verdade dos fatos acontecidos; sempre com senso crítico necessário para a evolução das ideias e práticas.

Um abraço a todos…

Mais uma vez :

 O.B.R.I.G.A.D.O. !!!

sábado, 25 de junho de 2011

... Give in to me ...




Michael Jackson : Give in to me

She always takes it with a heart of stone
'Cause all she does is throw it back to me
I've spent a lifetime looking for someone
Don't try to undestand me
Just simply do the things I say

Love is a feeling
Give it when I want it
'Cause I'm on fire
Quench my desire
Give it when when I want it
Talk to me woman
Give in to me
Give in to me

You always knew just how to make me cry
And never did I ask you questions why
It seems you get your kicks from hurting me
Don't try to undestand me
Because your words just aren't enough

Love is a feeling
Quench my desire
Give it when when I want it
Takin'me higher
Love is a woman
I don't wanna hear it
Give in to me
Give in to me

It's all right
But it's ok
But it's ok
You're always thinkin'
That you know it's a lie
But it's ok
And I'd
I'd never find
Better peace of mind
No

Don't try to tell me
Because your words
Just aren't enough
Love is a feeling
Quench my desire
Give it when I want it
Takin'me higher

Talk to me woman
Love is a doughnut
I don't wanna hear it
Quench my desire
I'm on fire
Give it to me woman
I don't wanna hear it
Tell it to the preacher

Love is a woman
Love is a feeling
Give it to me
Give it to me
Give it to me

Love is a feeling
I don't wanna hear it
Quench my desire
Takin'me higher
Tell it to the preacher
Satisfy the feeling
Give in to me
Give in to me
Give in to me

Give it to me woman
Talk to me lady
'Cause I'm on fire



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(subliminar)
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quarta-feira, 22 de junho de 2011

Coração não é tão simples quanto pensa ...

Compartilho com vocês, uma cultura musical,
com muita criatividade e um recado muito especial!


Parabéns pelo trabalho, criatividade e qualidade!

Oração: A banda mais bonita da cidade
Leo Fressato



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domingo, 19 de junho de 2011

Asserco : Segurança do Trabalho: EPI / EPC




O Equipamento de Proteção Individual  - EPI é todo dispositivo ou produto, de uso individual utilizado pelo trabalhador, destinado a proteção contra riscos capazes de ameaçar a sua segurança e a sua saúde.

O uso deste tipo de equipamento só deverá ser feito quando não for possível tomar medidas que permitam eliminar os riscos do ambiente em que se desenvolve a atividade, ou seja, quando as medidas de proteção coletiva não forem viáveis, eficientes e suficientes para a atenuação dos riscos e não oferecerem completa proteção contra os riscos de acidentes do trabalho e/ou de doenças profissionais e do trabalho.


Os equipamentos de proteção coletiva - EPC são dispositivos utilizados no ambiente de trabalho com o objetivo de proteger os trabalhadores dos riscos inerentes aos processos, tais como o enclausuramento acústico de fontes de ruído, a ventilação dos locais de trabalho, a proteção de partes móveis de máquinas e equipamentos, a sinalização de segurança, dentre outros.

Como o EPC não depende da vontade do trabalhador para atender suas finalidades, este tem maior preferência pela utilização do EPI, já que colabora no processo minimizando os efeitos negativos de um ambiente de trabalho que apresenta diversos riscos ao trabalhador.

Portanto, o EPI será obrigatório somente se o EPC não atenuar os riscos completamente ou se oferecer proteção parcialmente.

Curiosidade: como é a estrutura de um calçado de segurança.



Conforme dispõe a Norma Regulamentadora 6 - NR-6, a empresa é obrigada a fornecer aos empregados, gratuitamente, EPI adequado ao risco, em perfeito estado de conservação e funcionamento, nas seguintes circunstâncias:
a) sempre que as medidas de ordem geral não ofereçam completa proteção contra os riscos de acidentes do trabalho ou de doenças profissionais e do trabalho;
b) enquanto as medidas de proteção coletiva estiverem sendo implantadas; e
c) para atender a situações de emergência.

Placas de sinalização:


Compete ao Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho - SESMT, ou a Comissão Interna de Prevenção de Acidentes - CIPA nas empresas desobrigadas de manter o SESMT, recomendar ao empregador o EPI adequado ao risco existente em determinada atividade.

Os tipos de EPI´s utilizados podem variar dependendo do tipo de atividade ou de riscos que poderão ameaçar a segurança e a saúde do trabalhador e da parte do corpo que se pretende proteger, tais como:

  • Proteção auditiva: abafadores de ruídos ou protetores auriculares;
  • Proteção respiratória: máscaras e filtro;
  • Proteção visual e facial: óculos e viseiras;
  • Proteção da cabeça: capacetes;
  • Proteção de mãos e braços: luvas e mangotes;
  • Proteção de pernas e pés: sapatos, botas e botinas;
  • Proteção contra quedas: cintos de segurança e cinturões.


O equipamento de proteção individual, de fabricação nacional ou importado só poderá ser posto à venda ou utilizado com a indicação do Certificado de Aprovação - CA, expedido pelo órgão nacional competente em matéria de segurança e saúde no trabalho do Ministério do Trabalho e Emprego.

Dentre as atribuições exigidas pela NR-6, cabe ao empregador as seguintes obrigações:
  • adquirir o EPI adequado ao risco de cada atividade;
  • exigir seu uso;
  • fornecer ao trabalhador somente o equipamento aprovado pelo órgão, nacional competente em matéria de segurança e saúde no trabalho;
  • orientar e treinar o trabalhador sobre o uso adequado, guarda e conservação;
  • substituir imediatamente o EPI, quando danificado ou extraviado;
  • responsabilizar-se pela higienização e manutenção periódica; e
  • comunicar o MTE qualquer irregularidade observada;
O empregado também terá que observar as seguintes obrigações:
  • utilizar o EPI apenas para a finalidade a que se destina;
  • responsabilizar-se pela guarda e conservação;
  • comunicar ao empregador qualquer alteração que o torne impróprio ao uso; e
  • cumprir as determinações do empregador sob o uso pessoal;
Os Equipamentos de Proteção Individual além de essenciais à proteção do trabalhador, visando a manutenção de sua saúde física e proteção contra os riscos de acidentes do trabalho e/ou de doenças profissionais e do trabalho, podem também proporcionar a redução de custos ao empregador.


É o caso de empresas que desenvolvem atividades insalubres e que o nível de ruído, por exemplo, está acima dos limites de tolerância  previstos na NR-15. Neste caso, a empresa deveria pagar o adicional de insalubridade de acordo com o grau de enquadramento, podendo ser de 10%, 20% ou 40%.

Com a utilização do EPI a empresa poderá eliminar ou neutralizar o nível do ruído já que, com a utilização adequada do equipamento, o dano que o ruído poderia causar à audição do empregado será eliminado.


A eliminação do ruído ou a neutralização em nível abaixo do limite de tolerância isenta a empresa do pagamento do adicional, além de evitar quaisquer possibilidades futuras de pagamento de indenização de danos morais ou materiais em função da falta de utilização do EPI.



Entretanto, é importante ressaltar que não basta o fornecimento do EPI ao empregado por parte do empregador, pois é obrigação deste fiscalizar o empregado de modo a garantir que o equipamento esteja sendo utilizado.


São muitos os casos de empregados que, com desculpas de que não se acostumam ou que o EPI o incomoda no exercício da função, deixam de utilizá-lo e consequentemente, passam a sofrer as consequências de um ambiente de trabalho insalubre.

Nestes casos o empregador deve utilizar-se de seu poder diretivo e obrigar o empregado a utilizar o equipamento, sob pena de advertência e suspensão num primeiro momento e, havendo reincidências, sofrer punições mais severas como a demissão por justa causa.



Para a Justiça do Trabalho o fato de comprovar que o empregado recebeu o equipamento (por meio de ficha de entrega de EPI), por exemplo, não exime o empregador do pagamento de uma eventual indenização, pois a norma estabelece que o empregador deva garantir o seu uso, o que se faz através de fiscalização e de medidas coercitivas, se for o caso.

Agradeço mais uma vez, a leitura, a participação e o acompanhamento aqui neste Blog, um grande abraço a você meus amigos leitores!

Estarei postando mais matérias de Segurança do Trabalho, acompanhe! 
Gostou?
 Então comenta!!

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quarta-feira, 15 de junho de 2011

22º Festidança São José dos Campos 2011


Começa nesta quinta-feira, dia 16, e segue até o dia 26 de junho, um dos maiores festivais de dança do país, o Festidança, realizado pela Fundação Cultural Cassiano Ricardo (FCCR). Para a 22ª edição foram selecionados 230 coreografias de várias cidades do país e de diferentes modalidades. Outros 38 trabalhos foram selecionados para o Concurso Cultural Moda e Dança (Projeto Moda sem Limites), uma das novidades no festival.

O Concurso Moda e Dança (Projeto Moda Sem Limites) é destinado a profissionais, estudantes de moda, costureiras com experiência em criação, modelagem e confecção de roupas para a criação de figurinos de dança.

As peças selecionadas serão exibidas em um flash mob (mobilização relâmpago) que será realizado nos shoppings: Vale Sul (18/06 - 17h), Colinas (19/06 - 15h) e Centervale (19/06 - 17h). O autor do melhor trabalho será divulgado e premiado em R$ 2 mil no dia 26, às 19h, no Teatro Municipal.

Outra novidade, este ano, é a 1ª Mostra Baile de Dança de Salão, com a apresentação de nove casais, no estilo dos concursos americanos, onde eles dançam e os jurados fazem a seleção.
A mostra será realizada no dia 19 de junho, às 19h, no salão da APVE (Rua Cândido Marciano Leite, 88 - Vila Betânia).

Batalha de Danças Urbanas: Criada em 2009, e cada vez mais conhecida pelo público ligado a essa modalidade de dança, a Batalha recebeu neste ano, 165 inscrições nas categorias como Locking, Popping, Break Dance e Hip Hop Freestyle. As disputas acontecem no dia 25 de junho, às 13h, no Galpão Gaivotas, no Parque da Cidade, contando com apresentações de DJ's e Mc’s, como: Mc Betinho, Mc Zelito, Dj Dede 3D e Dj Léo. Os vencedores em cada categoria receberão o prêmio de R$ 1,2 mil.

Abertura e encerramento: A Cia. Jovem de Dança, da FCCR, vai abrir o festival no dia 16, às 19h, no Teatro Municipal, com a apresentação de dois espetáculos: Olha! criado por Ane Adade, para o núcleo juvenil, com recursos em animações 3D,  e o espetáculo Opus à Semelhança, coreografado por Marco Sanches, para o núcleo semiprofissional.

No encerramento, o Festidança, mais uma vez, contempla a inclusão com a Associação de Ballet e Artes para Cegos Fernanda Bianchini, de São Paulo, que apresenta o clássico de repertório  Suite Copéllia, adaptado para 17 bailarinos, todos deficientes visuais.  Na mesma noite a Cia Jovem de Dança volta a se apresentar.

O trabalho com os deficientes visuais começou há 10 anos no Instituto de Cegos, em São Paulo, que foi fechado em 2003. Pais, amigos e colaboradores decidiram então, formar a Associação que leva o nome da bailarina e fisioterapeuta que desenvolveu voluntariamente, o método pioneiro de dança para os deficientes.

Workshops: Nesta edição, o Festidança também está com foco na capacitação dos profissionais. Mais de 10 workshops estão programados com dinâmicas, oficinas, palestras, aulas abertas de várias modalidades, e na maioria deles, a inscrição e participação são gratuitas, apenas as oficinas de sapateado, com a coreógrafa Bárba Duffy é que serão pagas.

Ingressos: Os ingressos podem ser adquiridos online e pessoalmente, na sede da FCCR, custam R$10 (inteira) e R$5 (meia entrada para estudantes e idosos mediante a comprovação). Na internet a compra deve ser feita pelo site www.bilheteria.com, em busca avançada, basta definir São José dos Campos e Teatro Municipal como referências e escolher o dia de espetáculos de sua preferência. Para pagamentos em dinheiro, a compra deve ser feita no setor financeiro da FCCR, de segunda a sexta-feira, das 10h às 12h e das 13h30 às 16h.


Dia
Hora
Atividade
16/06
quinta-feira
19h
Abertura: Cia. Jovem de Dança, da FCCR – Espetáculos Olha! e Opus à Semelhança.
Local: Teatro MunicipalRua Rubião Júnior, 84, 3º piso, Centro
17/06
sexta-feira
19h
Mostra Nacional: Grupo Afrobreak, com Desconstrutivismo (dança de rua)
Mostra Infanto Juvenil: balé clássico, jazz e dança de rua.
Local: Teatro MunicipalRua Rubião Júnior, 84, 3º piso, Centro
18/06
sábado
17h
Desfile - Concurso de Moda e Dança

Local: Vale Sul Shopping
18/06
sábado
19h
Mostra Nacional: Superbazaro Cia. de Dança, com Suíte Agridoce (dança contemporânea) e Cia. de Sapateado Pé na Tábua, com Tudo é Som (sapateado)
Mostra Infanto Juvenil : dança popular e sapateado.
Local: Teatro MunicipalRua Rubião Júnior, 84, 3º piso, Centro
19/06
domingo
15h
Desfile - Concurso de Moda e Dança

Local: Shopping Colinas
19/06
domingo
17h
Desfile - Concurso de Moda e Dança

Local: Shopping Center Vale
19/06
domingo
19h
1ª Mostra Baile de Dança de Salão

Local:
 APVE Salão da Associação dos Pioneiros e Veteranos da Embraer - Al Cândido Marciano Leite, 88 – Vila Betânia
21/06
terça-feira
19h
Mostra Nacional: Academia Cristina Cará, com Mais forte que eu... (jazz)
Mostra Joseense de Dança: Balé clássico, contemporâneo e jazz.
Mapa Cultural: Balé clássico, popular, jazz, dança de rua, sapateado e contemporânea.
Local: Teatro MunicipalRua Rubião Júnior, 84, 3º piso, Centro
22/06
quarta-feira
19h
Mostra Nacional: Faces Ocultas, com Quatro Paredes (dança contemporânea)
Mostra Competitiva: balé clássico de Repertório – Variação Feminina Sênior e Variação Feminina Avançado.
23/06
quinta-feira
19h
Mostra Nacional: Cia. De Ballet Juvenil do Rio de Janeiro, com Alice no País das Maravilhas (B.Clássico).
Mostra Competitiva: balé clássico de repertório: var masculina avançado e conjunto avançado. Balé clássicode criação: conjunto sênior e avançado.
Local: Teatro MunicipalRua Rubião Júnior, 84, 3º piso, Centro
24/06
sexta-feira
19h
Mostra Nacional: Ribeirão Preto Cia. de Dança, com Sobre Nós (contemporâneo).
Mostra Competitiva: dança contemporânea – solo, duo, trio avançado e conjunto avançado; dança de rua – conjunto sênior e conjunto avançado.
Local: Teatro MunicipalRua Rubião Júnior, 84, 3º piso, Centro
25/06
sábado
13h
Batalha de Danças Urbanas
Local:
 Galpão Gaivotas
Av. Olivo Gomes, 100 - Santana
25/06
sábado
19h
Mostra Nacional: Cia. Independente de Dança de São Paulo, com The New Bossa Nova (jazz).
Mostra Competitiva: dança folclórica conj avanç., jazz conj sênior e avanç e sapateado conj sênior e avanç.
Local: Teatro MunicipalRua Rubião Júnior, 84, 3º piso, Centro
26/06
domingo
19h
Encerramento: Associação de Ballet e Artes para Cegos Fernanda Bianchini e Cia. Jovem de Dança (FCCR).
Entrega dos prêmios da Mostra Competitiva e do Concurso Cultural Moda e Dança.
Local: Teatro MunicipalRua Rubião Júnior, 84, 3º piso, Centro




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